团队管理沟通对于企业管理也是重要的课题，如果有比较畅通的沟通，团队与团队之间也有更好协助能力，工作效率也会提升。高效的团队沟通也会让团队更有执行力，活力，洞察力，在团队中管理也成为整个团队核心。管理者的沟通能力不仅能体现自己的价值，还可以让团队员工受益匪浅，有了高效沟通方法才能将成员们带向更高的高度，让整个团队更加稳定前行。管理沟通技巧培训目的 【中层管理沟通培训的目标】 1. 管理沟通的基本原理 2. 管理工作中的向上、向下、平级、跨部门 客户 及会议沟通的实用技巧 3. 有效沟通中听、表、问的实用技巧 4. 化解沟通中抗拒与冲突的策略与技巧 5. 养成良好的沟通习惯和与人和睦相处沟通的诸多技巧 【课程大纲】： 一、管理沟通的基本原理 二、有效沟通的ABC三要素 三、有效沟通的ABC三要素 四：人际风格沟通技巧 五：高效沟通的基本步骤 六、何有效沟通 七：组织内部管理沟通 八：怎样与领导进行沟通 九：怎样与部下进行沟通 十：怎样与同级沟通 十一：团队协作与跨部门沟通
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